Günümüzün modern çağı bir taraftan yaşlanma sürelerini uzatarak ortalama yaşam ömrünü artırırken; öte yandan da yalnızlık, yoksulluk, engellilik, kronik hastalıklar, bakım gibi yaşlılığa özgü sorunların artmasına neden olmuştur. Böylece yaşlılık olgusu geçmişe oranla daha görünür olmuş ve daha çok tartışılmaya başlanmıştır. Kuşakların birbirlerini olumsuz değerlendirmeleri kuşaklararası çatışmaya neden olmaktadır. Kuşaklar arasında etkileşimin ve iletişimin yeterince olmaması kuşaklararası ön yargıları ve ç

Nicelik ve niteliğin günden güne arttığı rekabet çağında, kişisel ve örgütsel yaşamda fark yaratmak için "imaj" kavramı önemli bir yere sahiptir. Bu bağlamda bu kitap; * İmaj nedir? İmaj düzeyleri nelerdir? * Kişisel, örgütsel ve kurumsal imaj neden önemlidir? * İmaj nasıl oluşturulur? İmaj yönetilebilir mi? Olumlu bir imaj yaratmak için imaj çekicileri nelerdir? Oluşturulmuş bir imajın kırıcıları nelerdir? sorularına cevap aramaktadır. Örgütsel ve bireysel başarı açısından oluşturulması ve yönetilmesi

Türk ordusuna kurulan kumpas sonucu Silivri'de esir düşen Em. Tümamiral Soner Polat, bir yandan Türkiye'yi hedef alan bu tertibi açığa çıkarırken, diğer yandan da bu emperyalist saldırının nasıl püskürtüleceğinin rotasını çiziyor. Tuzaklar, Pusular Bir Merkezden Yönetiliyor! Türk Polisi ABD Büyükelçiliği'nde Ne Yapıyor? En Ağır Darbe Deniz Kuvvetleri'ne! Deniz Kuvvetleri'nde Acar İstihbaratçılar Tezkere Geçseydi ABD'yi Ülkemizden Kim Çıkarabilirdi! "Hukuka Saygılıyız" Eksenindeki Yanlış Mücadele! Ne

Güven, insanlık var olduğundan beri insan ilişkilerinde önemli bir konu olmuş; ancak konunun örgüt ortamında İncelenmesi yenidir. Klasik örgüt ve yönetim kuramcıları açısından insan güvenilmez bîr yaratıkken; tersine neoklasik örgüt ve yönetim kuramcıları insanı aşırı güvenilir bir varlık olarak ele almışlardır. Günümüze doğru gelişen çağdaş örgüt ve yönetim kuramcıları ise insanı ne tamamen güvenilmez ne de koşulsuz güvenilebilir varlık olarak görmüşlerdir. Ayrıca neoklasik örgüt ve yönetim kuramcıları, gü