İş dünyası gittikçe daha rekabetçi ve global bir hale gelir ve yeni teknolojilere süratle uyum sağlarken; şirketler müşterilerinin ihtiyaçlarını rakiplerinden daha iyi koşullarda nasıl karşılayabileceklerinin cevaplarını arıyorlar.
Bu kitap, şirketinde yanlış giden noktaları düzeltmek, yeni girişimlerde bulunurken başarı şansını en yüksek seviyeye çıkarmak ve çalışma arkadaşlarını yeniden yapılanma için harekete geçirme gayreti gösterirken liderlik mantığı üzerinde yeniden düşünmek isteyen her meslekten lidere yol gösterecek bir rehber niteliği taşıyor. Başka deyişle oyunun değişim demek olduğu bir dönemde, değişimi gerçekleştirmenin yollarını gösteren bir kılavuz.